Teimosia
Há muito tempo venho dizendo que, um dos maiores problemas das empresas brasileiras, é a teimosia de seus proprietários. Teimosia em brigar, sobretudo, com as evidências que a globalização e outras modificações contemporâneas exibem dia após dia. De tão “cabeça-dura” que os pequenos e médios empresários brasileiros são, muitas vezes, passam a ser divertidos. Evidentemente, engraçado para quem assiste de bastidor, mas, para quem está em “cena”, não deve ser nada cômico. Um desses dias estava eu com um empresário que tinha dúvidas quanto ao real custo de sua empresa....
06/07/2010 por Adriano Gomes
É Difícil
Administrar uma empresa é uma das tarefas mais difíceis que se pode imaginar. O grande problema decorre do erro inicial: afinal o que é uma empresa? Empresa é uma soma de esforços (ou recursos) que juntos e sincronizados produzem um resultado. E o que vemos atualmente nas empresas? Nada de esforço conjunto, mas, antes de qualquer coisa, um eterno de vai e vem dos holofotes pendendo para um lado ou para outro. Não raro, também esbarramos naquilo que defino de infantilidade empresarial. As empresas vivem buscando um super herói, um salvador da pátria para pôr ordem em tudo e em todos. Isso...
22/06/2010 por Adriano Gomes
Monovisão
A semana que passou provavelmente deixou algumas lições importantes para os dirigentes empresariais. O Congresso Nacional agiu de forma infantil aprovando um pacote de medidas que, embora justas, somente passaram a tomar parte na agenda porque as eleições estão se descortinando no horizonte. O Banco Central (quem diria) deu um susto sem a menor necessidade no mercado aumentando os juros e tornando o Brasil medalha de ouro em juros reais da Via Láctea. Perspectivas favoráveis para a economia brasileira começam a ser revistas para o segundo semestre e mesmo um cenário de bastante desaquecimento...
18/06/2010 por Adriano Gomes
A Real Face de uma Empresa
Atualmente, não existe tema mais “batido” que este de se falar a respeito da empresa do próximo século, da próxima década, a empresa do futuro, etc. Pouca coisa boa realmente li a respeito deste tema tão prolixo. De uma coisa, pelo menos, todos, sem exceção, estão de acordo: o modo ou a maneira como se irá administrar a empresa daqui para diante vai ser muito diferente de tudo o que até então conhecemos sobre este assunto. Parece uma conclusão óbvia ? Pois é mesmo ! O absurdo é que poucas pessoas conseguem enxergar o óbvio e, ato contínuo, praticá-lo. Aliás, colocar em prática...
16/06/2010 por Adriano Gomes
Universidade Corporativa
Finalmente uma boa idéia está contaminando as empresas: a criação de suas universidades corporativas. A bem da verdade, o termo universidade é um tanto quanto forte para descrever o fenômeno que diverge, e muito, do que vem a ser uma instituição de ensino. Todavia, não há como deixar de elogiar uma iniciativa tão interessante como esta. Desde que as empresas passaram a se tornar o centro das atenções no lugar do Estado, todo o conjunto de conhecimentos que levaram anos para serem construídos e dedicados para a “sociedade industrial” cederam lugar para uma sociedade mais complexa,...
14/06/2010 por Adriano Gomes
Qual seu tipo de liderança ?
Decidir é tão importante nas empresas que o empresário deveria estar tão atento a este assunto quanto um felino mira sua presa. Afinal de contas, dirigir uma empresa passa, sobretudo pela capacidade que a pessoa tem de tomar certas decisões e rejeitar outras tantas. Muito já li sobre um possível jeito tupiniquim de decisão. A bem da verdade, sempre me pareceu muito inconsistente e sem teor científico. Aliás, isto é o que não falta nas “conclusões” tendenciosas de uma grande parte de “analistas” de pequenas e médias empresas brasileiras. Numa época onde se...
09/06/2010 por Adriano Gomes
Inovar é Preciso
Um dos principais assuntos que venho discutindo neste blog é a necessidade que as empresas brasileiras têm em inovar. A inovação não deve se restringir somente ao produto em si (aspecto físico, embalagem, tecnologia, etc.). Porém, a maior inovação que as empresas nacionais necessitam é aquela que poderá mudar a mentalidade de seus dirigentes. Para que essa verdadeira revolução venha a ocorrer, é necessário um ingrediente raro em nossos empresários: ousadia! Um acompanhamento indispensável para essa ousadia será a mudança de atitude que foi reconhecida até pelo grande Michael...
08/06/2010 por Adriano Gomes
Como resolver os problemas do dia-a-dia?
Um grande problema que as empresas têm é aquele ligado à resolução de problemas. Parece incrível, mas as empresas vivem com o drama do problema sem solução. A bem da verdade, é bom que se diga que todas as empresas têm problemas. Uns mais graves, outros menos; porém, o fato é que o problema sempre será um “parceiro” na vida das organizações. A diferença reside na resolução dos problemas. O equilíbrio aponta para uma resposta calcada nas experiências anteriores aliada aos mais modernos conhecimentos sobre o tema. Mas, definitivamente, o que fará uma empresa...
01/02/2010 por Adriano Gomes
Dormindo com o Inimigo
Quem já não ouviu uma estória de arrepiar de algum amigo ou conhecido onde o mesmo relata uma traição, roubo ou meramente um descaso de uma pessoa que este julgava ser a mais fiel e venerada? É comum nas empresas ouvir que o tio do fulano de tal cometeu um deslize daqueles. Que o próprio irmão, em muitos casos, passou a mão no dinheiro da empresa e montou uma concorrente em frente. Será mesmo que não se pode confiar em mais ninguém? Muitos perguntam. O fato é que aquele velho ditado torna-se verdadeiro neste cenário: “jamais me decepcionei com quem fui mal”. Porém, o que na verdade...
20/01/2010 por Adriano Gomes
Síndrome do Cachorro Preso
Outro dia, um amigo estava me contando sobre as peripécias de seu cachorro. Segundo ele, desde pequeno o cão sempre viveu com ele em um pequeno apartamento. Num desses feriados prolongados, ele e o cão foram passear em um sítio de um parente. Quando chegaram ao sítio, ele abre a porta do carro e coloca o pequeno cachorro no chão. De repente, o animal dispara feito um buscapé e começa a correr sem parar ao redor da casa. Cansado, o cão retorna lentamente até o carro, dá uma olhada na cara de seu dono e pede para entrar no carro. Ele, então, abre a porta do carro e o cão se debruça...
15/01/2010 por Adriano Gomes
